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Wir haben bereits über das Riemann-Thomann-Modell und seine Anwendung in der Führung gesprochen. Heute wollen wir uns ansehen, warum man damit vorsichtig sein sollte, egal wie nützlich es ist. [...]

Ist Ihnen der Begriff  Ambiguitätstoleranz schon mal begegnet? Ist nicht unbedingt ein Wort, was man vergisst. Und sicherlich, vor allem seit der Covid Pandemie, und definitiv seit den [...]

Wir wachsen von klein auf mit gesellschaftlichen Prägungen auf: Das darfst Du, z.B.: Du darfst in Deinem Zimmer spielen Das darfst Du nicht, z.B.: Du darfst nicht um 8 Uhr morgens im Garten [...]

Wie gehen Sie mit dem Thema um? Prägt es Ihren Arbeitsalltag, Ihre Privatleben? Hier gibt es diesen Monat eine Zusammenfassung, worauf Sie beim globalen Teamwork achten können, um es nachhaltig [...]

🥳 Yeah, noch ein Kurs bestanden und ich freue mich darauf Teams und Führungskräften in internationalem Umfeld zu helfen interkulturell sensibilisiert zu sein und mit dieser interkulturellen [...]

„We’ve begun to raise daughters more like sons…but few have the courage to raise our sons more like our daughters.“ – Gloria Steinem „Girls can be athletic. [...]

„The question is not who is going to let me; it’s who is going to stop me”, Ayn Rand, Russian-American novelist Was erlauben Sie sich zu den Feiertagen? Wie weit dürfen Sie gehen? Auch das ist [...]

„We must learn to live together as brothers, or perish together as fools.“ Martin Luther King Jr. Arbeiten Sie lieber im Team, vom Feldherren*damenhügel aus, mitten im ‚Melee‘ oder [...]

Wenn Du tust, was Du immer getan hast, wirst Du bekommen, was Du immer bekommen hast.  Abraham Lincoln Nur ein*e Spieler*in in Verzweiflung setzt alles auf einen einzigen Wurf. Johann von [...]

„Alle Tiere sind gleich. Aber manche sind gleicher als die anderen.“   Vielleicht kennen Sie das Zitat aus Animal Farm von George Orwell noch aus Ihrer Schulzeit. Ähnlich wie in der Fabel, [...]